
私が基礎概念としている
「エッセンシャル思考」ですが、
この思考が絶対に必要な人にはある共通点があります。
その共通点とは、
- 会社や社会において、優秀(もしくは真面目)と言われる人々
では、なぜ優秀や真面目と言われる人々に
「エッセンシャル思考」が必要となるのか?
その理由は、これらの人々が
- 「成功のパラドックス」に陥りやすい
からだと言われています。
成功のパラドックスは以下の4段階で構成されています。
※以下、エッセンシャル思考(P.30-31)から引用。
見てもらったら分かる通り、
- 目標をしっかりと見定め、成功へと一直線に進んでいく。
- 成功した結果、「頼れる人」という評判を得る。
「あの人に任せておけば大丈夫」と言われ、
どんどん多様な仕事を振られるようになる。- やることが増えすぎて、時間とエネルギーが
どんどん拡散されていく。
疲れるばかりですべてが中途半端になる。- 本当にやるべきことができなくなる。
成功したせいで、自分を成功に導いてくれた
方向性を見失ってしまう。
仕事で成果を出すことができる「優秀な人」や
言われたことを断らずやろうとする「真面目な人」ほど
陥りやすいというのはわかってもらえるかと思います。
つまり、
といったループに陥るわけです。仕事で成果を出しているor真面目に取り組んでいると
上司がそれに甘えて次々と仕事を依頼してくる↓心身ともに疲労困憊&キャパオーバーとなる↓自分のやるべきこと・仕事への意義を見失ってしまう
私の場合、4年前の職場で
この成功のパラドックスの第4段階まで行ってしまい、
自暴自棄になっていた時に
この「エッセンシャル思考」という本に出会い、
そこから思考を取り入れ始めたという経緯があります。
このような「成功のパラドックス」を避けるためには、
- 自分の中で確たる優先順位を持つ
- 大切なものを見極める目を養う
- 断るor捨てる勇気を持つ
そのためには何をどうすればいいのか?
それらをわかりやすく解説されているのが、
私のバイブルである「エッセンシャル思考」です。
今の職場において、
- 自分の本来の仕事でないことまで依頼されている
- 何のために仕事しているのが意義を見失っている
- 依頼されたらなかなか断ることができない
一度でいいので読むことをおすすめします。
<おすすめ書籍>
☆1番のおすすめはオーディオブック版です!!